一步一個腳印的成長

———記齊星板材公司制板車間主任 夏立峰   

       夏立峰同志自2007年3月進入齊星板材有限責任公司以來，他嚴格遵守公司規章制度，從一名普通維修工做起，工作中兢兢業業，勤奮好學，不怕臟、不怕累，積極進取，扎實工作，從一名普通維修工逐步成長為班組長、帶班長，工作成績得到公司領導的認可，于2014年被板材公司任命為制板車間主任。

       面對全新的工作領域，他理清思路，認清努力方向，立足本職，努力學習，愛崗敬業的他堅信“一分耕耘，一分收獲”，始終與公司領導同事密切合作，全心全力做好自身工作，一步一個扎實的腳印。面臨班組各項生產指標較低的情況，他深入了解問題所在，帶著問題去工作，在工作中解決問題，勤勤懇懇，一絲不茍。經過多次的不懈努力和與外界同行的交流學習，設備故障率明顯降低，確保了開機率，快速提高了整體班產質量，連續多年取得車間班組評比第一的成績，他扎實的工作態度和思想作風，得到公司領導的肯定和同事的稱贊。

       結合本職工作，他圍繞如何做好本職工作，開展了一系列有關生產的活動，結合工藝要求生產，注重車間員工理論與實踐培訓，努力培養班組的后備力量，組織班組開展競爭優秀評比活動。

       工作就意味著責任，干工作就是全身心的投入，并努力把工作做好，做到位。他安全、生產兩手抓，堅持安全是生產核心，高度重視員工的安全思想教育培訓，嚴格執行各種作業票，杜絕車間違章作業，定期對車間各項安全防護設施進行檢查，扎實有效落實好公司規定的安全生產工作指標，始終堅持隱患治理不放松，采取強有力的措施抓源頭、抓整治使車間安全生產穩步發展。

　　工作中他對新職工耐心輔導，把自己所學和生產中積累的豐富經驗耐心教導傳輸，并幫助其快速成長，憑借其多年的生產經驗和精湛的技術三年來為公司生產培養了不少優秀人才。他貼近一線生產員工，切實維護職工利益，對車間困難職工及時了解員工所想，解員工所困，把員工的困難解決到實處，為建立穩定和諧的勞動關系、促進企業發展做了大量工作。